Metro, Accordo Mensa, 12/06/1978

Decorrenza: 06/12/1978
Scadenza:

Premesso che
nell’accordo 19 aprile 1978 Azienda e Organizzazioni Sindacali hanno con venuto di “definire una regolamentazione unitaria dei servizi mensa esistenti in Azienda in base a criteri di adeguamento alla dinamica dei costi e di perequazione dei contributi a carico dei lavoratori”

premesso che

in tale accordo si è convenuto che “la perequazione si realizzerà in una ottica di gradualità” che “dovrà avere termine entro il 31 dicembre 1979”

premesso che

le parti hanno convenuto che “il costo di riferimento per la determinazione della quota a carico dei lavoratori è di L. 1.800 ripartito per 2/3 a carico dell’Azienda e per 1/3 a carico del lavoratore e che di conseguenza la cifra a cui quest’ultima quota dovrà attestarsi con la gradualità da concordare con i Consigli d’Azienda sarà pari a L. 600.

premesso ancora che

in tale sede le parti hanno convenuto che “al fine di realizzare l’adeguamento del costo della mensa alle variazioni del costo della vita, si provvederà a ritoccare la quota a carico dei lavoratori nella misura di L. 5 per ogni punto di contingenza che maturerà a far data dal 1° febbraio 1979”

premesso infine che

nello stesso accordo “l’Azienda conviene con la richiesta di garantire una migliore composizione del pasto e dei relativi valori calorici”

tutto ciò premesso e considerato si conviene quanto segue:

1) Perequazione del contributo a carico dei lavoratori
Le differenze tra il contributo attualmente a carico dei lavoratori ed il contributo nazionale di L. 600 verranno eliminate graduale mente nei seguenti termini e con i seguenti scaglioni:
• In due semestri per le Sedi in cui l’attuale contributo è di L. 400 mediante due quote di adeguamento di L. 100 ciascuna con le seguenti decorrenze: 1’ agosto 1973, 1 febbraio 1979.
• In quattro semestri per le Sedi in cui l’attuale contributo è inferiore a L. 400 mediante tre quote di adeguamento di 1.100 ciascuna e l’ultima a saldo di 1.600 con le seguenti decorrenze: 1’ agosto 1978. 10 febbraio 1979. 1° agosto 1979 10 febbraio 1980.
Per le Sedi in cui l’attuale contributo a carico del lavoratore è superiore al contributo nazionale di L. 600 la differenza verrà eliminata dal 1° agosto 1978
2) Adeguamento del contributo alle variazioni del costo della vita
L’adeguamento del contributo a carico del lavoratore nella misu-ra di L. 5 per ogni punto di contingenza che scatterà dal 1° febbraio 1979 verrà operato per tutti a scadenza trimestrale a decorrere dalla stessa data sulla base di tutti i punti di contingenza scattati.
3) Composizione del pasto
La composizione del pasto e dei relativi valori calorici sarà la seguente:
• primo patto
• secondo piatto con contorno
• 2 panini

• una bevanda (bottiglia da 1/4 di litro di vino oppure 1/3 di litro di acqua minerale o frutta

Qualora il lavoratore desiderasse consumare la frutta e una delle due bevande indicate pagherà un supplemento di L. 50.
In alternativa al primo piatto potrà essere scelta una porzio-ne di formaggio od un dessert

3) Bis
Stabilito che il presente accordo fa riferimento ad un pasto tipo così come è stato definito al precedente punto 3 ed al fine di rispondere positivamente alle istanze dei lavoratori che intendono consumare, in aggiunta ad esso, altri piatti o varianti, si indicano, qui di seguito, i prezzi attuali concordati che sono relativi ad alcune offerte:
- primo piatto L. 250
- secondo e contorno L. 650
- formaggio L. 250
- dessert L. 250
- bevande ( oltre quelle indicate o di tipo diverso) L.1.200

Anche in questo caso opera l’adeguamento dei prezzi secondo i criteri di indicizzazione indicati al precedente articolo 2.
4) Verifiche
Le parti si impegnano di incontrarsi per esaminare lo stato di applicazione dell’accordo e gli eventuali problemi emergenti ed in particolare quelli relativi a situazioni difformi attualmente esistenti che in proseguio di tempo dovranno esse-re riportate ad una disciplina uniforme.
Roma 12/6/78


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